우리은행 자소서 완벽하게
우리은행 자소서 완벽하게
안녕하세요!
우리은행 채용공고 확인하셨나요?
오늘의 포스팅 주제는 우리은행 자소서입니다.
현재 3월 30일부터 4월 16일까지
서류접수기간이죠.
모집인원이 00명 또는 000명이 기준이라
많은 지원자들이 몰릴 예정인데요~
채용 프로세스 중 첫 단계인
서류전형! 채용 관련 전반적인 내용을 정리하며
우리은행 자소서의 전략을 알아보도록 합시다.
우리은행 지원분야 입니다.
일반직 신입행원으로서
일반/지역인재/IT/디지털/리스크,자금운용/보훈
으로 나뉩니다.
우리은행 자소서에 필요한 부분인,
인재상을 알아보도록 해요.
고객행복 + 미래도전 + 정직신뢰 + 인재제일로서
인사제도에 부합하는 최고의 금융전문가를 원합니다.
이처럼 우리은행은 은행업계의 최고 역량을 확보하며
개인성장,은행성장,고객성장 등
끊임 없는 성장을 추구하는 곳입니다.
우리은행 전형절차를 살펴보겠습니다.
서류전형부터 시작해서
필기/인적성,
1차면접/
2차면접 및 신체검사/
최종발표
프로세스로 진행됩니다.
채용에 있어 첫번째 관문인
우리은행 자소서! 좀 더 체계적으로 관리할
필요가 있겠죠?
우리은행 자소서를 쓸 때 우리는 무엇을 중점을 두고
기술해야 할까요?
다른 지원자들 자소서보다 눈에 띄는 자소서를 만들어
보다 확실한 경쟁력을 갖추는 것이 중요합니다.
일명 STAR 기법이라고 하죠?
Siuation-상황 Task-직무,과제 Action-행동 Result-결과
이 기법을 바탕으로 하여 본인의 경험을 자연스러운
자소서에 녹이면서 좀 더 체계적으로 기술하는 것이
우리은행 자소서 팁!
최종으로 본인이 쓴 자소서를 전문 코치님과
1:1 피드백을 통해 무엇이 문제인지 파악하고
수정함으로서 마지막 점검을 하는 것도 중요합니다.
본인이 봤을 때 문제 없다고 생각할 수도 있지만
과연 지원자들과 경쟁 했을 때 눈에 띄는 자소서인지를
확인을 해 보셔야 합니다.
목표하는 기업과 직무 관해 적합성을 어필하며
차별회던 본인만의 우리은행 자소서를 완성하여
모두 최종 합격을 합시다!
자소서 피드백/첨삭을 원하시면
아래에 문의 남겨주세요.
감사합니다.
